为坚持和发展新时代“枫桥经验”，持续深化“法院+N”多层次互动关系和良性沟通交流机制，打造基层人民调解新模式，拓宽“四源共治”力度，深度和效度。汪清林区基层法院邀请吉林省公安厅森林公安局汪清森林公安分局、长白山森工集团有限公司汪清分公司以及汪清县新民街道新和社区共同召开2024年“坚持和发展新时代‘枫桥经验’，创建基层联动治理新格局”联席座谈会。

座谈会上，院党组副书记、副院长张华首先介绍了当前汪清林区基层法院“枫桥经验”工作成果以及“诉源治理”工作情况，强调法院作为专门化解纠纷的审判机关，要趁势而上，主动作为，以法治方式主动融入基层社会治理，通过常态化沟通协调、信息通报共享、司法建议跟踪问效、多维普法宣传，不断拓宽诉源治理新路径，要始终坚持和发展新时代“枫桥经验”，常态化开展矛盾纠纷源头预防与调处，适时召开联席会，与各职能单位协同推进诉源治理，共同探索矛盾纠纷化解新路径。

    随后，与会人员围绕当前“枫桥经验”以及诉源治理工作成果、存在问题、2024年工作安排、各单位协同配合等方面进行了深入交流，各相关单位代表纷纷发言，表示全力配合和支持工作，通过三方单位与法院的共同努力，切实发挥源头化解、多元解纷和基层治理的社会治理新格局、保障畅通高效的基层矛盾纠纷调解体系，高效解决群众眼前急难事，促使企业高效、平稳的运营，维护社会平安和谐稳定的局面。

下一步，汪清林区基层法院将持续践行新时代“枫桥经验”走出基层社会治理新路子，坚持关口前移，力量下沉，将司法触角延伸到基层，做好矛盾纠纷的源头预防和前端化解。同时根据多方共同协同治理，做足诉前远端防控，构建长效工作机制，切实给人民群众化解矛盾的最佳方案，更便捷、更高效地实质性解决问题。